Head of Legal Europe (m/w/d)

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OSI in Kürze

Als international tätiges Unternehmen im Nahrungsmittelbereich gehören wir zur weltweit operierenden, inhaber­geführten OSI-Gruppe. In der Entwicklung und Herstellung von hochwertigen Produkten für die System­gastro­nomie und den Lebens­mittel­einzel­handel sind wir führend.


Für unser europäisches Headquarter in Gersthofen suchen wir eine/n Head of Legal Europe (m/w/d).

Was Sie erwartet

  • Führen, Entwickeln und Optimieren der Rechtsabteilung in Europa mit Schnittstelle zur Konzernrechtsabteilung in den USA
  • Rechtliche Unterstützung und Beratung aller europäischen Geschäftseinheiten in relevanten Rechtsfragen
  • Verantwortlich für die Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Gutachten, insbesondere in den Bereichen Gesellschafts- und Handelsrecht, Vertrags- und Arbeitsrecht und Bearbeitung von gesellschafts- und konzernrechtlichen Fragestellungen
  • Gestaltung von Verträgen, auch grenzüberschreitend, im Rahmen des operativen Geschäfts und zusammen mit den Kollegen aus der Abteilung Finance / Tax / Operations und HR
  • Teilnahme an Vertragsverhandlungen mit Geschäftspartnern (Kunden, Lieferanten, Dienstleistern)
  • Führen von Rechtsstreitigkeiten und Koordination mit externen Anwälten innerhalb Europas
  • Ausführen von Verfahren zum Schutz von Patenten, Marken und Industriedesign
  • Festlegung interner Governance-Richtlinien regelmäßige Überwachung der Governance- und Compliance-Regelungen

Was wir erwarten

  • Erfolgreich abgeschlossenes Jura-Studium (1. und 2. Staatsexamen), ergänzt um mehrjährige unter Beweis gestellte Erfolge in der Praxis innerhalb eines internationalen Unternehmens
  • Profunde Erfahrung in der Führung und Entwicklung eines Teams
  • Hohe Problemlösungskompetenz sowie analytische und strukturierte Arbeitsweise
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte aufzuarbeiten, überzeugende rechtliche Argumentationen zu entwickeln und zielgruppengerecht zu kommunizieren 
  • Ausgezeichnete Kenntnisse und Verständnis des Gesellschaftsrechts und der Verfahren 
  • Überzeugungskraft, Kommunikationstalent und diplomatisches Geschick sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
  • Fließend in Deutsch und Englisch. Die Beherrschung einer weiteren europäischen Sprache ist von Vorteil

Was wir bieten

Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer ausgeprägten Kunden­orien­tierung in einem speziellen Markt. Wir wissen, dass das Engagement unserer Mitarbeiter die Basis unseres Erfolges ist. Daher fördern wir Sie, indem wir Ihnen schnell Verantwortung übergeben und Sie entsprechend Ihrer Talente weiterentwickeln.